1、负责海外合作高端教育项目与国内在职研项目推广与宣传，运用正确技巧对目标学员进行沟通；
2、以专业的态度为学生讲解项目的优势，根据学员需求，寄发适当的学习资料及表格；
3、以咨询方式完成销售任务，达到既定的服务标准及学员满意度；
4、保持敏锐的市场触觉，并及时向主管反馈学员的购买习惯、倾向等市场信息；
5、配合中心团队工作，保持专业精神和职业操守；
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岗位名称：集团咨询经理
工作地点：深圳
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职责描述：
任职要求：
1、大专或以上学历，声音甜美，流利标准的普通话；
2、良好的人际沟通能力和强烈的销售意识；
3、一年以上的销售或客户服务经验，如有海外留学背景或有同行业务经验者尤佳；
4、有进取心，责任心，具有一定的抗压能力，愿意挑战高薪。简历投递至：1458588498@qq.com
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岗位名称：集团运营
工作地点：深圳
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职责描述：
1、 人力资源规划与组织效率：人工成本预算、组织编制调整、组织诊断分析，为组织效益和组织效能负责。
2、 人才管理/干部管理：人才盘点、人才梯队建设、人事任命，为人才储备和组织健康度负责。
3、 绩效管理：绩效监控及改进计划（如PBC）、月度绩效面谈报告、绩效考核方案制定，为团队绩效和产能负责
4、 员工关系：薪酬绩效核算异常处理、人事流程和社保福利异常处理、出勤/请假异常处理、绩效设计或更改、离职或离职预警、劳动风险、特殊人才引进，为用工风险负责。
5、 招聘与培训：辅助招聘交付和管理部、企业大学排查工作推进过程的卡点，确保招聘与培训工作的正常推进。任职要求：
1、 全日制本科以上学历，211/985院校优先，专业不限。
2、 3-6年人力资源跨模块工作经历，以组织发展、绩效管理、员工关系模块为主
3、 两年以上人力资源管理经验（主管或经理级别）
4、 教育/互联网/电商行业优先，过往独立负责的部门/事业部人员规模至少100人以上
5、 逻辑思维清晰，擅长数据分析和诊断、热爱学习且学以致用简历投递至：1458588498@qq.com
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岗位名称：集团培训经理
工作地点：深圳
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职责描述：
1、依据事业部发展战略和人力资源规划，搭建并完善培训体系，制定和完善培训政策制度;
2、制定培训规划并实施培训项目，对培训工作进行具体指导、考核和效果评估;
3、负责讲师培养、认证、发展、考核及管理工作，组建及管理培训师团队;
4、指导、辅助、监督和检查各部门内部培训执行情况，配合部门落实各项培训项目，提高培训质量及效果;
5、深入了解前端业务，制定针对主管的培训方案，提升主管的综合管理能力.任职要求：
1、5年以上人力资源工作背景，3年以上培训管理经验。
2、有丰富的企业组织发展过往项目经历。
3、擅长集团企业组织发展建设。
4、具备优秀的沟通和影响力，善于团队协作。简历投递至：1458588498@qq.com
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岗位名称：集团战略招聘专员
工作地点：深圳
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职责描述：
1、全面负责公司内部的人才招聘工作。
2、根据现有业务发展需求，协助上级确定招聘目标，汇总岗位需求数目和人员需求数目，制定并执行招聘计划。
3、调查公司所需人才的外部人力资源存量与分布状况，并进行有效分析，对招聘渠道实施规划、开发、维护、拓展，保证人才信息量大、层次丰富、质量高，确保招聘渠道能有 效满足公司的用人需求。
4、发布职位需求信息，做好公司形象宣传。
5、搜集简历，对简历进行分类、筛选，安排人员应聘面试，确定面试名单，通知应聘者前来面试(初试)，对应聘者进行初步面试(初试)考核打分，出具综合评价意见。
6、组织相关用人部门人员协助完成复试工作，确保面试工作的及时开展及考核结果符合岗位要求。
7、负责招聘网站的维护和更新，以及招聘网站的信息沟通。
8、与其他招聘人员进行招聘流程、招聘方法与技巧的沟通和交流，尽量采用结构化面试方式，提高招聘活动效率。
9、负责建立企业人才储备库，做好简历管理与信息保密工作。任职要求：
1、五官端正，普通话流利。
2、本科及以上学历（优秀者可适当放宽至大专），1年以上招聘实务经验者优先；
3、熟悉各种招聘渠道，善于整合资源，较好的洞察及辨析能力；
4、优秀的分析问题、解决问题思维和能力，优秀沟通表达能力；
5、积极主动，责任心强，工作踏实，有较好的抗压能力。简历投递至：1458588498@qq.com
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岗位名称：Java技术总监
工作地点：深圳
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职责描述：
1、全面负责公司内部的人才招聘工作。
1．负责部门的系统架构及核心代码编写；
2．维护相应的技术文档；
3．分析解决系统开发过程的难点技术问题；
4．建立团队自己的后端组件库及开发规范。
5．积极配合完成领导交办的工作。简历投递至：1458588498@qq.com
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岗位名称：Java高级开发工程师
工作地点：深圳
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职责描述：
1、参与系统设计与研发。
2、很好的编程功底，注重代码质量。根据开发规范与流程独立完成模块的设计和编码；
3、确保项目目标的实现，保证项目准确、优质地完成全部任务；
4、能够承受一定压力，能够以很好的状态进行技术实现。任职要求:
1、计算机或相关专业本科以上学历，4年及以上java平台开发经验；
2、熟练掌握spring,springmvc,spring cloud,mybatis等开源框架；
3、熟悉大流量、高并发、高负载、高可用性的分布式系统的设计开发；
4、熟悉mysql和monogo数据库开发，有较强的sql编写能力；
5、思维逻辑能力强，善沟通，学习能力强；
6、良好的编码风格，熟悉常用的设计模式，能够独立完成应用系统的开发，具有一定的架构经验 。简历投递至：1458588498@qq.com
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岗位名称：web前端开发工程师
工作地点：深圳
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职责描述：
1、完成前端UI的交互开发和样式开发，配合设计师和后台开发人员实现产品界面和功能；
2、持续的优化前端体验，优化代码并保持良好兼容性，提升web界面的友好和易用性；
3、根据产品需求，分析并给出最优的页面前端结构解决方案。岗位要求：
1、有扎实的html、css、js语言基础，基础扎实，对JS的各种特性以及浏览器兼容性有丰富实战经验；
2、精通常用数据结构与算法；熟悉常见的前端框架和响应式页面设计，理解web产品工作方式，熟悉MVC、Restful；
3、对Javascript面向对象编程具有深入的了解；精通至少一种JS框架（React/Angular/Backbone等）或者对JS语言掌握较深，熟练运用JQuery；
4、掌握至少一门非前端开发语言（如PHP/Java/Python等），并有一定的实战经验；
5、具备良好的学习能力和分析解决问题能力；责任心强，良好的对外沟通和团队协作能力，乐于交流和分享；
6. 善于学习新事物，善于沟通和表达，有良好的团队合作意识。简历投递至：1458588498@qq.com
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岗位名称：销售主管
工作地点：深圳
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职责描述：
1、制定业务计划并负责监督计划执行情况；
2、培训、建设和管理高素质的咨询顾问团队，指导其完成公司计划、市场销售任务，推动公司咨询业务管理的规范化、专业化；
3、负责对咨询顾问日常的电话咨询、网络咨询、进行规范化监督及管理；
4、部门内员工的培训，激励销售人员的工作斗志、培训部门内员工掌握产品和销售的技能；
5、销售战术的制定，根据公司总体战略安排，制定、调整本部门的销售战术及新的战术的规划实施；
6、带领团队完成业绩目标及召开部门内的销售会议；
7、营造有战斗力和学习力的团队氛围。任职要求：
1、大专及以上学历；
2、2年以上工作经验,若是电销团队或教育行业2年经验即可；
3、普通话标准，沟通表达能力强；
4、有一定的管理思维与管理技巧；
5、管理过6人以上销售团队;
5、领导力强，能够有效协助同事及部门达成共同目标；
6、良好的危机处理能力以及公关能力，能快速妥善解决各类突发状况；
7、抗压能力强，良好的自我管理能力；
8、有事业心，想要稳定干一番事业的。薪酬与待遇:
1、无责任底薪+团队绩效+不定期奖金
2、五险一金,公积金按国家政策；
3、国家法定假期休假,年假；
4、每年公司至少组织两次旅游；
5、享受庞大而成熟的个人职涯成长与培训；
6、清晰的晋升环境,公平与积极进取的公司文化; 主管-经理-总监-合伙人（建立独立的子公司）；
7、迅速建立良好的人际关系网络。
工作地点：深圳市罗湖区湖北宝丰大厦8楼简历投递至：790692415@qq.com
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岗位名称：课程顾问
工作地点：深圳
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职责描述：
1、学员数据均为公司投入大量广告，有意向学员主动留下联系自己联系方式进入公司数据库；
2、系统精确的分配规则分配到每个招生老师手中，通过电话+微信结合进行课程模块的讲解；
3、学员清楚了解完课程后即邀约到我们线下中端分校，分校老师二次接待讲解及免费体验课程；
4、建立与学员之间良好关系，让学员满意学习方案达到学习的目的；薪资结构:
1、岗位的底薪——3500元--5000元综合底薪资+高提成+绩效奖金500-10000元（或高端实物）
2、收入稳定——新员工入职前3个月收入可达4000---8000元，三月后平均收入稳定在7000---10000元，一年内员工平均收入8000以上，一年以上员工平均收入10000以上（目前招生老师最高工资记录45981.32）
3、带薪培训10-15天，拥有专业培训讲师，系统培训课程，让新伙伴了解公司整体情况，公司产品和线上技能技巧等（无需交任何费用）
福利待遇:
1、15天培训期后入职即购买社保公积金；
2、丰富多彩的周、月、年团队建设活动；
3、享有带薪年假、法定假期、长达15天的春节假期开心过大年；
4、公司设有冰箱、、自助超市、微波炉，员工可自备丰富健康午餐；
5、90、00后年轻团队，无代沟，午休过后游戏氛围活跃；
6、转正伙伴免费学习公司课程，可提升个人学历，积分入户，职业证书；
7、公司地理位置极佳，深圳地标地王大厦、京基一百环绕，楼下高档商场万象城，邻近东门步行街，吃喝玩乐一体化；任职要求:
1、专科及以上学历，有销售经验者或优秀毕业生优先考虑；
2、逻辑思维敏捷，有较强的目标导向，抗压能力和抗挫能力强；
3、沟通能力强，普通话标准；热爱教育行业，工作积极主动，乐观开朗；
4、做事认真踏实，有责任心和进取心，爱拼能玩，有良好的团队精神。简历投递至：790692415@qq.com
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岗位名称：客诉质检专员
工作地点：深圳
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岗位职责：
1、每日致电沟通移交到退学组的学员，跟进退学学员情况；
2、了解整个业务流程，包括升、转、降、冻结课程、延期、退费。并且将办理完退学的学员进行整理分析；
3、了解学院内部情况，包括退学移交量、潜在退学学员、潜在投诉风险等，协助班主任处理相应业务。了解公司各个部门的绩效指标并且监控；
4、针对公司各个部门，开展培训以及座谈会，包括退挽、业务流程、投诉、危机事件等，意旨降低退学率，规避投诉风险；
5、进行全公司规章制度执行的检查和检测；
6、每周内控表的汇总：即每周学员处理的不同情况的记录以及公司各项规章制度落实情况和反推岗位要求:
1、年龄25-35岁，学历是大专及以上
2、有客服、电销经验的优先
3、较强的Office办公软件操作能力
4、性格活泼，积极向上，抗压能力强
5、具备良好的服务意识，强烈的责任感，有较好的沟通能力和团队意识
6、遵守公司章程，服从工作安排，与公司发展方向保持高度一致。简历投递至：790692415@qq.com
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岗位名称：班主任岗（兼销售） 3人
工作地点：深圳
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基本情况:
薪资待遇：试用期底薪3200+提成，转正底薪4000+提成
工作地点：深圳罗湖、龙岗
工作时间：09:00-18:00（午休12：00-13：30）,每月全勤24天
试用期：3个月，表现优秀者（月度业绩达2万），可提前转正，（末位淘汰）
录用流程：面试合格后，实行三天参培，通过后，签订合同（试用），即购买五险一金。由中心指定班主任带领融入工作。基本要求:
1、学历大专以上；
2、熟练使用电脑及OFFICE办公软件；
3、人品良好、五官端正；
4、表达能力强，普通话交流顺畅，不抗拒电话服务；
5、班主任以服务为主，同时要兼具销售的能力。职位描述:
1、负责中心学员的班级服务；
2、学生资料收集、整理；
3、日常学生沟通、服务；
4、报考、考试等事项的通知；
5、配合组内完成事务性工作；简历投递至：790692415@qq.com
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岗位名称：教师岗（兼销售） 2人
工作地点：深圳
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基本情况:
1、薪资待遇：试用期底薪3200+提成，转正底薪4000+课时费+提成
2、工作地点：深圳罗湖、龙岗
3、工作时间：09:00-18:00（午休12：00-13：30）,每月全勤24天
4、试用期：3个月，表现优秀者，可提前转正。
5、录用流程：面试合格后，实行三天参培，通过后，签订合同（试用），即购买五险一金。入职后先熟悉相关课程教材、资料，由组内教师安排专业课程习题整理及备课；经试讲合格后，方可正式开始录课。基本要求:
1、学历本科；
2、熟练使用电脑及OFFICE办公软件；
3、人品良好、五官端正；
4、普通话标准，有教师资格证，师范类优先；职位描述:
1、教师岗位，需要能上网课与面授课；
2、熟悉自考、成考等课程体系；
3、独立完成课件PPT制作；
4、能够独立总结科目资料，出题库；
5、服务安排，完成相应临时性工作；
6、兼具销售的能力。简历投递至：790692415@qq.com
